海尔财务共享服务中心案例:海尔财务共享服务中心案例分析题ZuZGOH

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海尔财务共享服务中心案例

人力资源共享服务中心是一种新的管理模式,它是一个独立运作的运营实体,引入了市场运作机制,却为企业内部服务。它通过服务创造价值,它的本质是由信息及网络技术推动的运作管理模式的变革和创新。

涵义1、信息技术为基础:信息技术的广泛应用已成为现代财务共享服务的基础,财务共享服务中心信息技术应用多为ERP(企业资源计划系统)财务模块,但呈现ERP财务模块-ERP非财务模块-ERP外围辅助业务系统的转移趋势。

此时,企业在变革中寻求突破的结果,就是财务共享服务的源起。实施共享服务成功的最重要因素是有效的管理创新和思维方式的改变,这需要高层管理人员、基层经理和工作人员强有力的支持。4、财务共享服务中心建立其实是一种改革。

资源、业务共享前,各个单位和地区都要设置相同的岗位,企业要付出相同的成本。通过建立财务共享服务中心,在公司业务量整体不变的情况下,运用财务共享信息平台,将资源、业务集中到财务共享服务中心后,通过流程的优化和IT系统支撑。

财务共享服务为海尔商业模式的创新和实现打下了坚实的基础。员工可以通过电子平台清楚地看到自己的“单”的完成进度,以及与目标值的差距,将绩效评价、激励结果细化到每一天、每个人。

新一代财务共享中心不仅财务核算岗还是财务运营。新一代财务共享中心中,不仅财务核算岗还是财务运营,都会有很多与业财、管财融合的业财税一体化场景以及为服务单位提供数据分析的职责。

适合建立财务共享服务中心的企业:金融企业、服务企业、制造业的销售网点、连锁企业、通讯服务业;技术条件下不适合建立财务共享服务中心的企业:制造业的工厂、勘探业、信息化程度较低的企业等。

大数据对财务共享中心的影响?财务共享服务:大数据带来大价值当下,财务共享服务行业正以每年10%-15%的速度增长着。作为财务职能的未来交付模式,财务共享服务让越来越多的企业开始规划和建设自己的财务共享服务中心。

二、财务共享核心信息系统平台信息系统在共享服务中发挥的重要作用在于它建立了一个IT平台,将财务共享服务中心制定的一切财务政策、制度、流程固化于统一的系统中,成员单位不得随意修改。

财务共享服务的特点

然而,在一个完整的财务共享服务框架中,不包括的方面并没有固定的标准,它可能会因不同企业的需要而有所调整。企业在建立财务共享服务框架时,应该根据自身的需求和特点,综合考虑各个方面的服务。

财务共享服务中心的主要功能包括:会计和报告:财务共享中心负责处理公司的会计帐务,编制财务报告,确保财务数据的准确性和一致性。账务处理:处理与供应商和客户的交易,包括发票处理、付款和收款。

在企业,财务共享服务中心的建立使得复杂的工作流程简单化,原本需要占用人力资源多的、重复频率较大的环节可以通过财务共享服务中心简单化处理,比如应收账款模块等。通过ERP系统和其他信息技术的运用。

1、财务共享服务是依托信息技术以财务业务流程处理为基础,以优化组织结构、规范流程、提升流程效率、降低运营成本或创造价值为目的,以市场视角为内外部客户提供专业化生产服务的分布式管理模式。

财务共享是依托信息技术以财务业务流程处理为基础,以优化组织结构、规范流程、提升流程效率、降低运营成本或创造价值为目的,以市场视角为内外部客户提供专业化生产服务的分布式管理模式。财务共享服务定义的深层涵义。

什么是财务共享服务中心财务共享服务中心(简称FSSC),是近年来出现并流行起来的会计和报告业务管理方式。它将不同国家、地点的会计业务,提交到SSC(共享服务中心)进行记账与报告,保证了会计记录和报告的规范、结构统一。

在整合信息化平台中,企业资源计划系统(ERP)、影像管理系统、网络报销系统、网上支付和银企直连等系统和技术是对财务共享服务中心最为重要的信息系统支持。ERP系统必须具备以下特点:支持端到端的业务流程;流程自动化。

提高顾客的满意度。我国很多学者根据流程再造针对财务共享的概念进行分析。2、财务共享服务中心建设的影响因素在各行各业有很大的差异,研究人员需要根据企业的特点,分析财务共享服务的应用现状进行分析。

财务共享服务是依托信息技术以财务业务流程处理为基础,以优化组织结构、规范流程、提升流程效率、降低运营成本或创造价值为目的,以市场视角为内外部客户提供专业化生产服务的分布式管理模式。

共享服务中心的共享服务中心的类型

服务水平协议的确认,需要各公司的财务经理、集团财务总监与共享服务中心负责人统一观点,才能得到最终结果。此后,中心的所有工作都将基于服务水平协议,各公司则可根据服务水平协议评估共享服务中心的绩效。

财务共享服务的模式包括:1.按照企业财务共享服务采用的主要技术路径分类将财务共享服务分为传统财务共享服务模式和新型财务共享服务模式。

资源、业务共享前,各个单位和地区都要设置相同的岗位,企业要付出相同的成本。通过建立财务共享服务中心,在公司业务量整体不变的情况下,运用财务共享信息平台,将资源、业务集中到财务共享服务中心后,通过流程的优化和IT系统支撑。

重复的财务基本业务,从企业集团成员单位抽离出来,集中到一个新的财务组织统一处理,这个新的财务组织即财务共享服务中心,通过互联网络为分布在不同地区的集团成员单位提供标准化、流程化、高效率、低成本的共享服务。

举例来说:如果HR的当年指标以完成多少招聘量,或者降低多少离职率来评估,可以想像得到HR人员为了要达成指标,可能在招聘的把控,和人才留用计划方面会做出很多妥协。因此,HRSSC的模式引入共享服务中心的概念。

财务共享服务中心作为一种新的财务管理模式正在大型集团企业中兴起与推广。如何建立财务共享服务中心?如何掌握共享中心从无到有的全过程?元年研究院认为,财务共享服务中心的建设,通常会涉及到五个关键点。

有财务共享服务中心的定位、实施财务共享后的职能界面、财务共享中心的内部组织划分。财务共享服务中心作为一种新型的财务管理模式。

财务共享中心的主要功能有:降低运作成本,提高工作效率;提高财务管理的水平、效率;支持企业集团的发展战略;向外界提供商业化服务。1、降低运作成本。

全球共享服务中心经历了几个重要阶段:会计电算化时期的组织流程变革驱动形成的共享中心;会计网络化时期的互联网技术驱动形成的共享中心,会计智能化时期的人工智能技术驱动形成的共享中心。早期欧美的共享中心是依靠组织流程变革来驱动的。

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